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南大本届毕业生 五人起薪超万元

南大本届毕业生 五人起薪超万元
消息来源: 联合早报 (2011-07-26)
  南洋理工大学的初步统计数据显示,本届毕业生三分之二已经找到工作,其中有五人的起薪更超过一万元。
  据了解,这五人毕业自计算机工程、化学与生物分子工程(Chemical and Biomolecular Engineering)、会计和商科。
  一踏入社会就加入“高薪一族”的其中一人是刘子豪(23岁)。毕业自会计系的他,获得一家海外投资银行录取,担任销售分析员(sales analyst),负责推销对冲基金和养老基金等给大机构。
  他的基本工资稍低于一万元(新加坡币,相当于人民币5.2万元),加上签约奖金(sign-on bonus),薪金初步配套(initial package)超过一万元。
五回面试 击败千名竞争者
  这份羡煞旁人的高薪工作得来不易。他在上课和考试期间一共参加了五回面试和多个线上试卷,才成功击败千名竞争者。即使到了最后一关,也需要和另外9人“争夺宝座”。
  百战百胜究竟有何秘诀?刘子豪受访时说:“我想很多公司其实不那么重视你念的是什么科系,反而更注重你是个怎样的人,个性是否适合在这个公司工作,以及是否能够为公司带来一些可形成互补的技能。”
  他表示,南大为学生踏入职场提供非常充足的准备,除了课程非常广泛外,也提供面试相关的指导,并且帮学生物色实习机会。他就曾经到过几家银行实习,相信这有助于他得到现在这份工作。
  开工已有五个星期的他,目前非常满意这份工作,工作时间相当合理,平均每天7个小时,最长12个小时,而且充满挑战,让他在短时间内学到了很多。公司也非常愿意投资在新人身上,计划派他们到海外受训一个多月。
  南大新校长安博迪教授(Bertil Andersson)昨早在南大今年的第一场毕业典礼上致词时说,本届毕业生三分之二在毕业典礼前已经获聘,这与去年同期差不多。依照往年的情况来看,估计超过90%的毕业生将在毕业的四个月内收到一个或以上的就业邀请。
  他受访时也说:“今年的表现跟去年一样好,不过去年新加坡经济强劲复苏,而今年我们还能够维持这个高水平,以我的国际经验来看,毕业生就业率如此高的国家不多。”
安博迪:重要任务 加强学生软技能
  安博迪教授昨天正式从徐冠林教授手中接过棒子,成为南大的第三任校长。徐冠林也正式出任南大荣誉校长。
  安博迪表示,他当下最重要的任务是加强学生的软技能,以及让南大在人们心目中与其他顶尖大学平起平坐。
  他受访时说:“我们需要改变课程内容,让它们能够加强学生的沟通技巧。很多人说,新加坡管理大学的学生比南大的学生更擅长于沟通。我不晓得这是不是真的,不过我们肯定应该加强南大学生的沟通能力、社交技能、国际视野、文化智商(cultural intelligence)等。”
  他当下想做的还包括说服学生和家长今时今日的南大相较于其他顶尖大学,是个“高水平的替代选择”,即使和五年前的南大相比,也有很大的不同。
  南大本周的毕业典礼一共有17场,毕业生多达9066名,是历来以来最多的一届。这一届的毕业生也取得了另一项突破——最多人捐款给学校。每五人就有四人捐款,超越去年的每10人有7人纪录。
  昨天出席第一场毕业典礼的还有南大名誉校长纳丹总统、教育部长王瑞杰,以及前教育部长、现任国防部长黄永宏。黄永宏的大女儿黄慧文(23岁)昨天也参加了毕业典礼,她修读的是视觉传介设计(Visual Communication)学士课程。